Dic
05

Gerente de Administración y Finanzas (1 vacante). Oferta de empleo.

Empresa líder en la búsqueda de soluciones de vivienda y crédito hipotecario en Colombia para Colombianos residentes en el exterior, busca incorporar DIFERENTES PROFESIONALES, en diversas áreas, el sitio de trabajo será en nuestras oficinas de BOGOTÁ.  La empresa se encuentra en una etapa de crecimiento y busca ampliar su equipo para expandir y consolidar su mercado.

Con el fin de continuar nuestro objetivo de crecimiento y seguir siendo la Compañía Líder en el Sector Inmobiliario y financiero de Colombia para los residentes en el exterior, tenemos el compromiso de emplear a los mejores profesionales del mercado.

Trabajar en nuestra empresa  le brinda la oportunidad de desarrollar una desafiante carrera profesional en un entorno de integridad y compromiso, donde se fomenta la diversidad y en la que se estimula a los empleados a conseguir sus aspiraciones profesionales y personales.

Cargo: Gerente de Administración y Finanzas

Sueldo básico: $6.000.000

Comisiones: NO

Tipo de contrato: Indefinido

Funciones:

El Jefe de administración y Finanzas supervisará y se encargará del flujo de dinero y los activos que entran y salen de la empresa. Debe estar familiarizado con las leyes y normativas aplicables al ámbito de las finanzas. (EEUU, ESPAÑA, COLOMBIA)De igual modo, revisar y elaborar informes de las ganancias y sobre el desempeño de las personas a su cargo.

Dentro de las responsabilidades del Jefe de administración y  Finanzas esta preparar la información contable y financiera, el presupuesto y su control y optimizar el gasto de las empresas del grupo.

  • Realizar labores gerenciales, elaborar la información financiera, documentar y preparar informes, analizar tendencias y evaluar el desempeño de la empresa.
  • Supervisar las operaciones y desarrollo de la actividad financiera en los tres países COL-EEUU-ESPAÑA
  • Dirigir la recopilación y el análisis de la información financiera.
  • Estimar costos y ganancias para prever el logro de los objetivos establecidos.
  • Idear métodos para maximizar las ganancias de la empresa.
  • Trabajar en conjunto con los Abogados, Gestores y Aliados, durante compras de o fusiones con otras corporaciones o empresas, revisiones fiscales, vinculación de personal, impuestos etc.
  • Revisar la documentación referente a pronósticos financieros y el estado de la empresa de cara a la Junta de socios
  • Elaborar documentos e informes legales a ser remitidos a la entidad regulatoria de operaciones financieras correspondiente de acuerdo a legislación de cada país.
  • Analizar información financiera y presentar los resultados obtenidos mediante informes al consejero delegado
  • Garantizar que las actividades económicas cumplan con la regulación aplicable a cada país.
  • Brindar asesoría y asistencia en la ejecución de planes y metas financieras.

Perfil:

  • Habilidades matemáticas, contables y conocimientos avanzados de computación
  • Saber aplicar la contabilidad analítica y la elaboración de estados financieros consolidados
  • Ser capaz de realizar cálculos matemáticos.
  • Tener conocimiento sobre Administración de Empresas y los procedimientos aplicables.
  • Manejar bases de datos, hojas de cálculo y programas especializados.
  • Analítico, con capacidad de resolver problemas y de tomar decisiones:
  • Analizar información numérica, realizar inferencias lógicas y suministrar recomendaciones razonables.
  • Brindar recomendaciones precisas y asertivas en materia de inversiones y planificación financiera.
  • Identificar y solucionar problemas de manera efectiva.
  • Ser capaz de aplicar un pensamiento estratégico y buen juicio.
  • Excelentes habilidades de comunicación:
  • Comunicarse claramente, tanto de manera escrita como oral, a los fines de transmitir información financiera de alta complejidad, utilizando, de ser necesario, un lenguaje no especializado.
  • Establecer y mantener relaciones de trabajo cooperativas.
  • Orientado al logro, confiable, flexible, con habilidades de liderazgo:                                                                  Capacidad de dirigir a un grupo de profesionales, algo indispensable para el desarrollo y crecimiento de la empresa, coordinar sus actividades y motivarlos en la consecución de las metas.
  • Estar en la capacidad de liderar y supervisar a un conjunto de profesionales.
  • Ser capaz de realizar varias tareas al mismo tiempo, así como de trabajar tanto de manera independiente como en equipo.
  • Organizado y capaz de manejar su tiempo efectivamente
  • Saber priorizar y planificar sus tareas y responsabilidades, además de utilizar su tiempo de manera efectiva ante un alto volumen de trabajo.
  • Estar en la capacidad de trabajar en múltiples proyectos a la vez en un ambiente activo y dinámico.
  • Detallista
  • Elaborar informes de manera asertiva, detallada y sin errores, identificando y señalando los aspectos cruciales.
  • Demostrar tener capacidad de respuesta, ser confiable y estar comprometido con la empresa.

Formación:

Requisito de Formación Académica: Egresado o Licenciado en Administración de Negocios, Contabilidad. Más de 5 años de experiencia en el cargo.

Experiencia:

  • Conocimientos tributos e impuestos
  • Conciliaciones bancarias
  • Conocimientos plan contables
  • Circuito contable desde un apunte contable hasta elaboración de EEFF, apuntes, amortizaciones, diferencias de cambio, personificaciones, imputación y devengo, provisiones y cierres contables
  • Elaboración y preparación de estados financieros
  • Gestión de equipos
  • Programas contables

Condiciones del puesto:

Trabajo presencial con posibilidad de combinar parcialmente con Teletrabajo según se acuerde. Variable Equivalente a un sueldo anual de cumplirse el presupuesto  contable para el Grupo (mínimo 80%), crecimiento dentro de la organización, formación profesional, estabilidad. Sueldo mensual por 12 mensualidades de COP XXXX.

 

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